Reajuste será de 4,6% para salários até R$ 7.058,62. Acima deste valor, o reajuste será de R$ 324,70
Nesta segunda-feira, 15/5, o SindusCon-SP (Sindicato da Indústria da Construção Civil do Estado de São Paulo) celebrou Convenção Coletiva de Trabalho com o Sintracon-SP (Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção de São Paulo).
A partir de 1º de maio, os salários menores ou iguais a R$ 7.058,62 terão reajuste de 4,6%. Para salários maiores, o reajuste será de R$ 324,70. Neste caso, as empresas poderão provocar as entidades, por meio do Fórum Permanente de Negociação Coletiva, para discutir e construir percentual diverso de reajuste.
À exceção dos pisos, os reajustes salariais e a parcelas fixas para os empregados contratados entre 1º/5/2022 e 30/4/2023 obedecerão a um reajuste proporcional, de acordo com tabela constante da Cláusula 1ª, parágrafo 4º da Convenção Coletiva.
As eventuais diferenças salariais relativas ao mês de maio, decorrentes da aplicação do reajuste pactuado, deverão ser pagas até a folha de pagamento de junho de forma destacada, sob o título “Diferença Estabelecida na Convenção Coletiva Maio 2023”. (Com informações da Assessoria de Imprensa do SindusCon-SP)
Confira a íntegra da Convenção Coletiva de Trabalho ou acesse aqui para conhecer as principais cláusulas.
Fonte: SindusCon-SP